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(Senior) Consultant SuccessFactors Employee Central (m/w/d)


1 23.05.2025
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Stellendetails
frühest möglicher Beginn: 01.01.1970
zeitlich begrenzte Anstellung: Nein
Dauer der Anstellung: 01.01.1970
Reisebereitschaft:
Kategorien: Angestellte(r)
Jahresgehalt: Verhandlungssache
Prämienmodelle möglich: Nein
Berufserfahrung erwünscht: Ja
Tags für Suchfunktion
(durch Komma getrennt):
SAP - Consulting
Stellenbeschreibung

Motherboard

Wir, softwareXperts, suchen für unsere Kunden aus unterschiedlichen Branchen nach qualifizierten IT-Experteninnen und IT-Experten mit unterschiedlichstem Know-how.

Infrastruktur

Unser Kunde ist ein IT-Consulting-Unternehmen und hat Ihren Sitz auf mehreren Standorten in Österreich und Deutschland.

Deine Upgrades

  • Die Möglichkeit zur Remote-Arbeit nach deinen Vorstellungen
  • Spannende und abwechslungs­reiche Projekte bei erfolg­reichen Welt­markt­führern
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Organisierter Wissensaustausch und -aufbau mit erfahrenen Kollegen sowie dein individueller Karrierepfad
  • Tolle Arbeitsatmosphäre mit genügend eigenem Entwicklungsraum
  • Teamevents sowie eine betriebliche Alters- und Unfallversicherung

Deine Hard- und Software

  • Abgeschlossene IT Ausbildung (HTL, Fachhochschule, Universität)
  • Du bringst mindestens 2 Jahre Berufserfahrung mit und davon großteils in der Beratung mit Schwerpunkt HR bzw. IT
  • Im Bereich HR Cloud-Umfeld und idealerweise SAP SuccessFactors Employee Central macht dir niemand etwas vor
  • Du bringst fundiertes Wissen rund um Personalthemen und speziell HR-Prozesse mit 
  • Du punktest durch dein Interesse an neuen Technologien
  • Du konntest bereits Erfahrung in der Mitarbeit komplexer IT- oder HR-Transformationsprojekte sammeln
  • Du bist ein engagierter Teamplayer mit hohem Verantwortungsbewusstsein und selbstständiger Arbeitsweise
  • Du bist gerne mit deinen Kunden im direkten Kontakt und bringst eine Reisebereitschaft von max. 25% mit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Deine Tasks

  • Als Teil des Employee Central Implementierungs-Teams begleitest du Kunden von der Konzeption über die Umsetzung bis zum erfolgreichen Go-Live
  • Auf Basis von Best-Practices rund um Mitarbeiterstammdaten findest du gemeinsam mit dem Team passende Lösungen für Kunden unterschiedlicher Branchen und Größe
  • Als Lead Consultant übernimmst du die fachliche Steuerung in deinem Stream und bist in enger Abstimmung mit der Projektleitung
  • Im Zuge der Konzeption bringst du deine tiefe fachliche Expertise ein und kannst auch komplexe Zusammenhänge verstehen
  • Die Umsetzung übernimmst du gemeinsam mit deinen KollegInnen und ihr bereitet die nötige Dokumentation entsprechend auf
  • Wissensvermittlung ist für dich selbstverständlich und du stehst deinen KollegInnen bei komplexen Fragestellungen zur Seite
  • Die Vorbereitung und Durchführung von (Online-)Trainings und Workshops übernimmst du in Deutsch und Englisch mit dem nötigen didaktischen Geschick
  • Du führst Anforderungsaufnahmen und Aufwandsschätzungen durch und unterstützt bei der Erstellung von kundenspezifischen Angeboten

Das Mindestgehalt für diese Stelle beträgt € 70.000,- brutto pro Jahr, wobei die Bereitschaft besteht, je nach Qualifikation und Erfahrung mehr zu zahlen. Wenn du Teil eines motivierten Teams sein und zum langfristigen Erfolg des Unternehmens beitragen willst, bewerbe dich bitte unter Angabe der Referenznummer 9215 mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Gewünschte Technologien
SAP SuccessFactors Employee Central, Cloud Plattformen

Gesuchter Bereich
SAP - Consulting

Einsatzort
Deutschland

Sprachkenntnisse
Deutsch
Profi
Englisch
Profi
IT-Kenntnisse (Skills)
Cloud Computing
Grundkentnisse
Cloud-Entwicklung
Grundkentnisse
Go
Grundkentnisse
Personalentwicklung
Grundkentnisse
sap
Grundkentnisse